El Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec) dio a conocer los datos correspondientes al segundo trimestre del 2025 de la Encuesta Permanente de Hogares (EPH). En ese sentido, los indicadores de laborales de la provincia dejaron señales mixtas en el Gran Mendoza.
De acuerdo al informe, la tasa de actividad alcanzó el 50,8%, dando cuenta que más personas salieron a buscar empleo en comparación con el 49,5% del mismo período del año pasado. La tasa de empleo mejoró levemente y pasó del 46,5% al 47,6% (+1,1), lo que refleja cierta capacidad para sostener y hasta generar puestos de trabajo.
Por su parte, a la hora de ver los datos de desocupación, la comparativa marca un crecimiento de 6,1% a 6,4% interanual (+0.3), dejando en evidencia las dificultades que aún persisten en un contexto económico complejo del que la provincia no está exento.
Mirando el dato desde un prisma positivo, el nivel de desempleo de Mendoza sigue siendo el más bajo en la referencia que otros grandes conglomerados como Rosario, Córdoba o Buenos Aires.
De acuerdo a fuentes consultadas, esto no es menor si se tiene en cuenta la matriz diversificada que muestra la provincia, con impulso reciente en sectores como los servicios, la economía del conocimiento, la industria de videojuegos y el comercio -sobre todo en hiper y supermercados-.
A la vez, se evidencia que las mujeres siguen siendo el grupo más golpeado por el desempleo, debido a la falta de oportunidades de puestos formales de jornada completa y la carga de las tareas de cuidado, que aún hoy, recaen sobre sus hombros.
La banca de las Pymes
Las Pymes se mantienen como el principal sostén del empleo privado, en muchos casos “bancando” a trabajadores con antigüedad a pesar de la coyuntura adversa. La menor rotación laboral se explica tanto por el costo de desvincular personal como por la intención de retener empleados capacitados.
En esta línea, programas provinciales como Enlazados y Enlace Joven, que subsidian parte de los salarios -hasta un salario mínimo, vital y móvil- y apuntan a la inserción formal de jóvenes y trabajadores sin experiencia, ofician de apoyo y acompañamiento gubernamental. Según datos oficiales, entre 900 y 1.100 personas se incorporan mensualmente a través de estas propuestas.
Más allá de ello, se espera por un escenario macroeconómico nacional estable que permitan el desarrollo de condiciones óptimas para un crecimiento sostenido en materia de puestos de empleos, entiendo que con la política pública por sí sola no alcanza.
El panorama general muestra además otras aristas: muchos trabajadores profesionales buscan un segundo empleo para compensar la pérdida de poder adquisitivo, mientras que los jóvenes enfrentan una barrera de entrada al primer trabajo formal.
En ese sentido, especialistas afirman que la informalidad y la temporalidad, especialmente en sectores como la cosecha o la industria conservera, también condicionan las cifras.
Pese a estas complicaciones, Mendoza logró evitar un desborde del desempleo como ocurrió en otros distritos durante 2024, gracias al rol del sector privado y a la continuidad de programas de empleo impulsados por el Estado local.
Si bien la recuperación es incipiente y la cautela dice presente, las expectativas son buenas siempre y cuando se logre mantener la estabilidad macroeconómica. El proceso eleccionario por delante, que por estas semanas empieza a jugar un papel central en los indicadores económicos, son una referencia obligada en todos los niveles. Y el mercado laboral, tanto a nivel nacional como provincial, no es ajeno a eso.
Fuente: El Sol – https://www.elsol.com.ar/mendoza/desocupacion-en-mendoza-los-sectores-mas-golpeados-y-el-fenomeno-del-segundo-empleo/
