La entidad continúa brindando asesoramiento a trabajadoras y empleadores, impulsa instancias de formación para profesionalizar el sector y convocó a una capacitación sobre demencias y trastornos cognitivos prevista para el 11 de julio.
La situación laboral de las trabajadoras de casas particulares continúa marcada por la informalidad en gran parte del país, una realidad que también alcanza a San Rafael. Así lo expresó Patricia Iturri, integrante de la Asociación de Trabajadoras de Casas Particulares, quien además se refirió a la actualización de los valores por hora, el trabajo que desarrolla la organización y las capacitaciones destinadas a fortalecer la formación de quienes se desempeñan en el cuidado de personas y otras tareas del hogar.
En diálogo con Diario San Rafael y FM Vos 94.5, Iturri explicó que la asociación surgió para cubrir una necesidad concreta de asesoramiento y acompañamiento que hasta entonces no existía para el sector. «Había una necesidad muy profunda para que hubiera una asociación de nuestras características, porque no había nadie que pudiera asesorar y ayudar a las trabajadoras», detalló, y agregó que la entidad también brinda orientación a empleadores sobre los alcances de la legislación vigente.
La dirigente recordó que la actividad comprende no solo a quienes realizan tareas de limpieza, sino también a trabajadores dedicados al cuidado de personas, jardinería, caseros y otras funciones contempladas por el régimen de trabajo en casas particulares.
Capacitación y profesionalización
Uno de los ejes del trabajo de la asociación ha sido la capacitación. Durante el último año se desarrollaron distintas propuestas con el acompañamiento del Municipio, especialmente orientadas a quienes se desempeñan en el cuidado de personas mayores. Entre ellas mencionó un curso de primeros auxilios, dictado por una profesional de enfermería y con certificación para los participantes.
«Ha sido muy beneficioso para que el trabajador esté más formado en su trabajo, que tenga más información y más herramientas para poder trabajar y cumplir con un trabajo mucho más profesional», destacó.
Informalidad laboral
Respecto de la situación laboral del sector, Iturri sostuvo que la falta de registración continúa siendo uno de los principales problemas. «El tema de la informalidad laboral, lamentablemente, sigue siendo un problema en todo el país», afirmó, al tiempo que señaló que existen distintos factores que explican esta realidad.
Por un lado, indicó que algunos empleadores evitan registrar a las trabajadoras para no afrontar las obligaciones laborales que implica la relación formal. Sin embargo, también reconoció que muchas familias atraviesan dificultades económicas que les impiden afrontar todos los costos asociados al empleo registrado, pese a necesitar el servicio.
En ese contexto, remarcó la conveniencia de formalizar la relación laboral tanto para proteger los derechos de las trabajadoras como para brindar seguridad jurídica a los empleadores. «Sería muy conveniente poner a la trabajadora en blanco por una cuestión de tranquilidad del empleador y de tranquilidad de la empleada también, que se van a cumplir sus derechos», detalló.
Consultada sobre quienes trabajan pocas horas en distintos domicilios, explicó que esa modalidad no impide la registración. Señaló que cada empleador puede realizar los aportes correspondientes por las horas trabajadas en su vivienda, permitiendo que la empleada acumule los aportes de los distintos trabajos.
Valores del sector
En relación con la remuneración, Iturri comentó que los valores fijados oficialmente continúan siendo bajos frente a la realidad del mercado laboral. Por ese motivo, explicó que actualmente muchas trabajadoras acuerdan con sus empleadores montos superiores a los establecidos en la escala salarial. Según indicó, en la práctica los valores abonados por hora suelen ubicarse entre los 7.000 y los 10.000 pesos, de acuerdo con el tipo de tarea y el acuerdo alcanzado entre las partes.
Finalmente, anunció una nueva capacitación organizada por la asociación que se desarrollará el 11 de julio, a las 15 horas, en la calle Zapata 365. La actividad estará dedicada a demencias y trastornos cognitivos, será abierta al público con inscripción previa y requerirá el pago de un coseguro destinado a la cobertura del seguro del evento. Además, invitó a los interesados a consultar la información y el formulario de inscripción a través de las redes sociales de la Asociación de Trabajadoras de Casas Particulares.
