Miércoles 14 de Octubre, 2026
Miércoles 14 de Octubre, 2026
San Rafael, Argentina
15°C Lluvia irregular en las cercanías
Sensación: 12°C | Máx: 15°C | Mín: 9°C

Nuestra mayor gloria no es no caer nunca, sino levantarnos cada vez que caemos | Confucio

Miércoles 14 de Octubre, 2026
San Rafael, Argentina
15°C Lluvia irregular en las cercanías
Sensación: 12°C | Máx: 15°C | Mín: 9°C

Abren un concurso para ayudantes fiscales en San Rafael, General Alvear y Malargüe: cómo inscribirse

Sumate a nuestros grupos de difusión:

Compartí esta nota

La convocatoria está destinada a abogados y empleados judiciales con ese título. Las inscripciones se realizarán exclusivamente por internet, desde el jueves 15 hasta el jueves 22 de octubre inclusive.
El Ministerio Público Fiscal de Mendoza abrió una convocatoria para cubrir cargos de ayudante fiscal en las Oficinas Fiscales de San Rafael, General Alvear y Malargüe. Se trata de un concurso público de antecedentes y oposición para desempeñarse en la Segunda Circunscripción Judicial, que comprende los tres departamentos del Sur provincial.
Las inscripciones comenzarán este jueves 15 de octubre y permanecerán habilitadas hasta el jueves 22 inclusive. Los interesados deberán completar el formulario y presentar la documentación exclusivamente a través de la plataforma oficial de concursos del Ministerio Público Fiscal⁠�.
La convocatoria, establecida mediante la Resolución de la Procuración General N.º 619/2026, está dirigida tanto a profesionales que ejercen la abogacía como a empleados del Poder Judicial de Mendoza que cuenten con ese título. Los cargos corresponden a la categoría de Funcionarios y Personal Jerárquico, Inspector de Justicia, Clase 03.
Entre los requisitos excluyentes se encuentran disponer del título de abogado debidamente legalizado y acreditar, al momento de la inscripción, al menos un año de ejercicio profesional o esa misma antigüedad como empleado judicial.
Además, los aspirantes no deberán registrar procesos penales en trámite ni antecedentes penales en ninguna jurisdicción del país. Tampoco podrán contar con sanciones disciplinarias en el ejercicio profesional o en su desempeño como agentes judiciales durante el año previo a la inscripción.
Quienes se postulen deberán aceptar las bases y condiciones del concurso y constituir un correo electrónico, institucional o personal, donde recibirán las notificaciones correspondientes.
El puesto requiere disponibilidad para cumplir jornadas de ocho horas diarias, tanto en días hábiles como inhábiles, con turnos rotativos de mañana, tarde y noche. También se destacan la capacidad de trabajar en equipo, atender al público y desarrollar tareas en contextos de alta demanda, además del manejo de herramientas informáticas habituales en la actividad judicial.
Para completar la inscripción, será necesario presentar la siguiente documentación:
Copia del DNI de ambos lados y constancia de CUIL emitida por ANSES.
Copia digitalizada del título de abogado debidamente legalizado.
Constancia de antigüedad profesional expedida por la Oficina de Profesionales de la Suprema Corte de Justicia o, para empleados judiciales, certificación de servicios de la Dirección de Capital Humano correspondiente.
Certificado de antecedentes disciplinarios, según la normativa aplicable a profesionales o empleados judiciales.
Certificado de antecedentes penales del Registro Nacional de Reincidencia, con una antigüedad no mayor a tres meses, o constancia de inicio del trámite.
Constancia de capacitación conforme a la Ley Micaela.
Currículum o carpeta de antecedentes con documentación respaldatoria, como publicaciones, experiencia docente y títulos de posgrado.
Desde el Poder Judicial advirtieron que la inscripción solo se considerará realizada cuando el postulante haya completado el formulario y cargado toda la documentación obligatoria dentro del plazo establecido. La falta de algún documento, su presentación fuera de término o la incorporación de archivos ilegibles o incompletos determinará la exclusión del concurso.
La nómina de postulantes admitidos se publicará el 27 de octubre de 2026 en la plataforma oficial. Esa publicación tendrá carácter de notificación y el resultado del control de admisibilidad también será comunicado al correo electrónico declarado por cada aspirante.
El proceso de selección contempla una evaluación escrita eliminatoria. Quienes la aprueben deberán continuar con un examen escrito y, posteriormente, uno oral. Luego se realizará la valoración de antecedentes.
Con los resultados de esas instancias se elaborará un orden de mérito provisorio. Los postulantes incluidos serán convocados a una evaluación psicolaboral, cuyo resultado será considerado para conformar el orden de mérito definitivo.
Los interesados deberán consultar las bases y condiciones y reunir con anticipación los certificados requeridos, ya que la presentación completa de la documentación es indispensable para participar.

Otras noticias que pueden interesarte

Seguinos