La inteligencia artificial (IA) está transformando el mercado laboral a un ritmo acelerado, pero no todos los cambios apuntan a los empleos tecnológicos. Para Jensen Huang, fundador y CEO de Nvidia, los trabajos mejor pagos de los próximos años estarán vinculados a los oficios especializados, impulsados por la construcción de la infraestructura que necesita la IA.
Los oficios que crecerán con el avance de la inteligencia artificial
Durante una charla con Larry Fink en el Foro Económico Mundial de Davos, Huang explicó que la expansión de la inteligencia artificial requerirá enormes inversiones en centros de datos, fábricas de chips y sistemas informáticos. Las estimaciones públicas indican que el sector podría movilizar hasta 7 billones de dólares durante la próxima década.
Para el ejecutivo, ese escenario abrirá miles de oportunidades laborales fuera de las oficinas. “Es maravilloso que los empleos estén relacionados con oficios especializados, y que vayamos a tener fontaneros, electricistas, trabajadores de la construcción y siderúrgicos”, afirmó.
Además, remarcó que muchas de esas ocupaciones no exigirán una carrera universitaria. “Todo el mundo debería poder ganarse bien la vida. No hace falta tener un doctorado en informática para conseguirlo”, aseguró.
La advertencia sobre el futuro del mercado laboral
La visión de Huang coincide con datos de McKinsey, que calcula que entre 2023 y 2030 Estados Unidos necesitará incorporar 130.000 electricistas, 240.000 obreros de la construcción y 150.000 supervisores de obra para cubrir la demanda prevista.
El CEO de Nvidia calificó este proceso como “el mayor desarrollo de infraestructuras de la historia de la humanidad” y anticipó que “El sector de la artesanía especializada de todas las economías va a experimentar un auge. Habrá que duplicarlo una y otra vez, año tras año”.
La advertencia también fue compartida por Jim Farley, CEO de Ford. “Hay más de un camino hacia el sueño americano, pero todo nuestro sistema educativo se centra en la educación universitaria de cuatro años”, sostuvo.
Además, afirmó que “La inteligencia artificial va a reemplazar literalmente a la mitad de los trabajadores de cuello blanco en Estados Unidos”. Farley agregó otro dato que refleja el cambio del mercado: “la contratación de personal de nivel inicial en empresas tecnológicas ha caído un 50 % desde 2019”.
Fuente: Radio Mitre
